| Versie | 4.6 |
|---|---|
| Uitgever | EZShift |
| Datum van publicatie | 14 jun 2013 |
| Datum toegevoegd | 14 jun 2013 |
| OS-vereisten | Windows 2003, Windows 8, Windows Vista, Windows, Windows Server 2008, Windows 7, Windows XP |
| Voorwaarden | None |
| Totaal aantal downloads | 834 |
| Prijs | Free to try |
Omschrijving
EZShift biedt een oplossing voor het plannen van ploegendiensten voor alle soorten bedrijven.
Onze planningssoftware genereert automatisch het volledige wekelijkse, tweewekelijkse of maandelijkse ploegenrooster voor uw team, rekening houdend met alle regels en factoren die u als manager zou willen.
EZShift-planningssoftware is slim, gebruiksvriendelijk en betrouwbaar.
Onder onze klanten bevinden zich: Ziekenhuizen, Fabrieken, Restaurants, Callcenters, EMS, Helpdesks en meer.
Hier zijn een paar van onze voordelen:
- Webinterface en managerapplicatie - Op de EZShift-medewerkerswebsite kunnen uw medewerkers hun beschikbaarheid doorgeven, diensten verhandelen (met de definitieve goedkeuring van de manager), hun planning bekijken en het interne mailsysteem van EZShift gebruiken
- Automatische personeelsplanning - EZShift-schema's met een druk op de knop, rekening houdend met al uw zakelijke behoeften. Met behulp van een slimme en eenvoudige regelengine houdt EZShift rekening met beleid zoals het aantal werknemers in elke ploeg, de posities en niveaus van de werknemers, verschillende locatievereisten, voltijds/parttime, overurenregelingen en de beschikbaarheid van werknemers. Vermijd vroege diensten voor werknemers die pendelen van ver, zorg voor ten minste één Spaanssprekende in een dienst en nog veel meer.
- Volledige eliminatie van fouten - Op basis van de rule engine zal EZShift u op de hoogte stellen van elke overtreding of verbuiging van een regel of beleid wanneer het schema handmatig wordt gewijzigd.
- Realtime conflictoplossing - EZShift geeft u slimme aanbevelingen over wie u moet plannen in het geval dat versterking nodig is of iemand zich ziek meldt. Deze aanbevelingen zijn gebaseerd op de beschikbaarheid, functie en niveau van de werknemer, andere diensten die al zijn gepland, eerdere schema's, minimale rustvereisten en alle andere aangepaste regels.